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スラッシュ

採用支援

半年間で2名、収益創造の要となる人材を紹介

いわきFC

Jリーグ所属のいわきFCにて半年間で2名の採用を支援。マーチャンダイジング及び法人営業という、クラブの収益創造に欠かせないポジションの人材を紹介。候補者の本音も共有しながら選考を進め、事業成長への礎となりました。

2年間で4名、ハイクラスから現場まで採用支援

ヴィッセル神戸

Jリーグ所属のヴィッセル神戸にて2年間で4名の採用を支援。経営企画室長のハイクラスポジションから、広報、スタジアム管理、アカデミー部門のスタッフまで、幅広い職種で入社しクラブの体制強化につながりました。

新リーグの運営担当を短期間でピンポイント採用

リーグH

日本最高峰のハンドボール新リーグ「リーグH」のリーグ運営担当の採用を支援。事業や経営課題、その将来像を理解した上で、スポーツビジネスに想いのある即戦力人材をピンポイントで紹介し、短期間での採用を実現しました。

アジア拠点の専門人材採用をピンポイントで紹介

ブンデスリーガ・インターナショナル

ドイツのプロサッカーリーグ・ブンデスリーガに対し、アジアオフィスにおける採用活動の支援を実施。専門性の高い人材をピンポイントで紹介しました。

半年で6名のフロント人材採用を支援

ジェイテクトSTINGS愛知

SVリーグに所属する男子バレーボール強豪・ジェイテクトSTINGS愛知のフロント人材採用において、半年間で6名の採用を支援し、チームの更なる成長に貢献しました。

非公開ポジションの即戦力人材採用を支援

FC東京

Jリーグに所属するFC東京にて、スポンサー営業の新規採用を支援。公には募集していないポジションでもクラブにフィットする候補者をスピーディーにご紹介し、組織強化につながりました。

マーケティング支援

スラッシュ
日本初開催のビジネスイベントを企画運営

ブンデスリーガ・インターナショナル

ドイツ・ブンデスリーガが日本で初開催した招待制ビジネスイベント。プログラム構成やトピック調整、登壇者アサインから集客・当日運営までを英語対応で一貫して担当。約60名が参加し、新たな商談機会の創出にもつながりました。

カンファレンス協賛とメディアで導入事例を発信

WSC Sports

イスラエル発のスポーツ向けAIサービス。HALF TIMEカンファレンスへの協賛で導入企業のJリーグとの共演が実現し、約500名の参加者情報を獲得。イベント後はWOWOWとの対談記事で導入効果を訴求しました。

「ファンマーケティングセミナー」を共催

ヤプリ

BtoB企業としてのリード獲得を目的としたオンラインセミナーを共催。旬なテーマやスポーツ界からの登壇者のアサインを当社で行い、共同で集客と運営を実施。毎回100-200名規模が参加する人気セミナーとなっています。

「サステナビリティカンファレンス」を企画運営

日本財団

日本財団がJリーグと共催した初開催の「サステナビリティカンファレンス」を企画運営。スポーツ団体や一般企業を対象とした200名規模の対面イベントの企画・進行管理、集客管理、運営設計・当日運営を行いました。

陸上・桐生祥秀選手との「かけっこ教室」の取り組みを発信

日本生命

陸上・桐生祥秀選手が所属する日本生命。2018年から開催する「かけっこ教室」についてHALF TIMEマガジンで記事コンテンツを制作。桐生選手と同社の取材を通してブランドストーリーを届けました〈前編〉 〈後編〉

パラスポーツ支援を通じてDE&Iへの取り組みを紹介

ブリヂストン

オリンピック・パラリンピックの最高位パートナーとして東京大会を支えたブリヂストンのパラスポーツへの取り組みを「HALF TIMEカンファレンス」と「HALF TIMEマガジン」を通して広く紹介。同社がブランディング、インターナルエンゲージメント、イノベーションを軸に進める、DE&Iへの取り組みを詳しく伺いました。