スポーツビジネス領域で採用及びPR事業を展開するHALF TIME株式会社では、自社採用となる「採用･転職コンサルタント」の募集を開始しました。
HALF TIMEは「スポーツを通して生きがいのあふれる社会を実現する」をパーパス（存在意義）として、「アジアを、世界をリードするスポーツマーケットに」をミッションに各事業を展開しています。採用事業では、スポーツ業界の人材の流動化を通して業界のさらなる発展に貢献しています。
今回募集する「採用･転職コンサルタント」は、人材を採用したい企業とスポーツ業界に転職したい求職者をマッチングする人材紹介サービスを担当し、部門長と共に採用事業の成長を担っていただきます。すでに多くの既存クライアントがいるため、新規開拓ではなく、既存顧客を担当いただく予定です。
＜HALF TIMEのクライアント例＞※一部抜粋・順不同
＜主な業務内容＞
・スポーツ団体やスポーツ関連企業の中途採用支援（採用課題ヒアリング、求人作成、候補者推薦）
・スポーツ業界で活躍したい求職者の転職支援（自社データベースにて人材のスカウト、オンライン面談、求人紹介、面接アドバイスなど）
・自社スポーツビジネスメディアなどを活用した既存顧客の採用広報支援
＜HALF TIMEの特徴＞
・柔軟な働き方を推進しています。フルタイムだけでなく時短勤務、また正社員ではなく業務委託やパートタイム契約も可能です。（業務委託の方は将来的には正社員登用を期待しています）
・フルリモートで就業場所を問いません。ただし入社初期はオリエンテーションや業務のために東京本社に出社いただく場合があります。
・役員陣は30代で、社内は上下関係なく意見交換を行うフラットでフレンドリーなカルチャーです。ひとりひとりの裁量が大きいスタートアップ環境で働きたい方に最適です。
◇サービスローンチ5周年を記念した、社員対談記事もご覧ください：https://www.halftime.co.jp/blog/special-contents
募集ページをぜひご覧いただき、ご応募をお待ちしております！